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Publié par CRISTOL DENIS

Définition de Wikipédia

La facilitation peut être vue comme un ensemble de fonctions dynamiques qui sont exécutées avant, pendant et après une rencontre pour aider un groupe à atteindre ses objectifs

Le facilitateur doit assumer plusieurs responsabilités:

Au niveau relationnel:

  1. Planifier et préparer la rencontre,
  2. Créer les conditions de la responsabilisation du groupe par rapport à l'atteinte de ses objectifs,
  3. Écouter, clarifier et intégrer l'information,
  4. Démontrer de la flexibilité,
  5. S'assurer que le groupe continue de travailler sur la bonne voie,
  6. Créer et renforcer un environnement participatif, ouvert et coopératif,
  7. Diriger et gérer les rencontres,
  8. Développer et demander les bonnes questions,
  9. Promouvoir les droits d'auteurs et la responsabilité de groupe,
  10. Construire des rapports et des relations,
  11. Démontrer la capacité de s'assumer personnellement et de s'exprimer librement,
  12. Gérer les conflits et les émotions négatives de façon constructive,
  13. Encourager et soutenir les opinions divergentes,
  14. Présenter l'information au groupe.

Au niveau technologique:

  1. Sélectionner et préparer les supports technologiques,
  2. Comprendre la technologie et ses capacités,
  3. Créer un confort avec la technologie et en assurer la promotion2.

Au niveau organisationnel: la facilitation s'appuie sur la reconnaissance irreductible de la complexité des systèmes organisés et sur une grande modestie dans le pilotage des évolutions. Elle s'affirme ainsi comme un "art du possible" qui vise à répondre aux exigences économiques auxquelles les organisations doivent faire face par un développement plus harmonieux des relations sociales. cf "La facilitation des changements organisationnels" J.Bec,F. Granier,J.Singery. Edition L'Harmattan .Collection: conception et dynamique des organisations. 2007.

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CRISTOL 25/09/2015 10:07

#CercleAPE Pour rejoindre le groupe :
http://apprendreensemble.weebly.com/groupes-de-pairs.html

PROUET Maryline 25/09/2015 10:13

Merci Denis !

PROUET Marylie 25/09/2015 10:03

Message pour Mareka Delepierre :

Super vidéo ! Merci pour l'anecdote qui met en évidence les changements dans les pédagogies d'appentissage.