APPRENDRE AUTREMENT est le blog dédié aux approches innovantes de la formation dans les organisations
En direct du salon de l'agriculture le quart d'heure des experts s'expriment sur le numérique Tous les jours, retrouvez les émissions " Le quart d'heure des experts ", tournées sur le plateau du stand du ministère de l'Agriculture et de l'Alimentation....
Cet ouvrage est un collectif rédigé par les professeurs de l’ITESCIA. Il évoque le management d’hommes qui disposent d’un deuxième cerveau au bout des doigts. Il montre comment l’économie collaborative ubérise le management traditionnel obligé de s’adapter...
Et si les MOOC démocratisaient le savoir y compris en management? C'est ce qu'explore cet article Le prix des meilleurs EMBA (Executive MBA) internationaux" se tient dans une fourchette de 160 000 à 201 000 euros. Cet achat de mérite scolaire à peine...
Sandra Bellier clarifie les fondamentaux de l’ingénierie de formation dans cet ouvrage court et percutant. Elle pose que l’ingénierie de formation concerne les dispositifs, la manière dont les différents moments de la formation sont construits. L’ingénierie...
Encore un excellent article de Denis Bismuth Psychopédagogue, fondateur et directeur du cabinet Métavision, qui aborde la transition du modèle de la formation Pour être en adéquation avec les nouveaux besoins du monde du travail, la formation se réinvente....
Ce texte de Saint Exupery fait tellement de bien à l'âme, qu'il est bon de le relire souvent et d'essayer en toutes circonstances d'en utiliser la sagesse. Qui est notre rose ? Qui sera notre renard? “ -Va revoir les roses. Tu comprendras que la tienne...
Le risque de désengagement est réel quand les dirigeants, les commerciaux, les managers mentent par action ou par omission à leurs collaborateurs ou à leurs clients. Il ne suffit pas d’offrir une promesse, de bons produits, ou service, il faut encore...
Le futur est ce qui nous tire La vraie générosité envers l'avenir c'est de tout donner au présent
Tout est dans la recherche Peu importe de comprendre les réponses. Ce qui m'intéresse c'est de comprendre les questions.
Un excellent article de Raphael Grasset qui porte de belles ambitions pour la formation Alors que les conciergeries d'entreprise s'implantent avec plus ou moins de succès dans différents pays, extrapolons ce concept à la fonction formation par le biais...