APPRENDRE AUTREMENT

Les risques psychosociaux

Depuis que les thèmes de la souffrance ou du mal être au travail se développent, les entreprises s'intéressent aux risques psychosociaux, à la santé au travail, à une meilleure gestion des maladies professionnelles ou des accidents. Des pans entiers de...

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Chapitre 1 : Pourquoi Innover? Séquence 4 : L’innovation organisationnelle

Cette séquence s'intéresse à la question de l'innovation organisationnelle. Elle pointe la problématique à partir de l'ouvrage de Norbert Alter sur "l'innovation ordinaire" La vidéo donne les 6 facteurs de l'innovation proposés par Norbert Alter Le dossier...

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Chapitre 1 : Pourquoi Innover? Séquence 3 : L’innovation technique : la déferlante numérique

Nous pouvons imaginer innover en formation en combinant plusieurs ingrédients : des technologies, des lieux, des personnes et des logiques différentes. Des technologies pour la formation Parmi les technologies nous pourrions imaginer utiliser des puces...

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Les métiers des ressources humaines se professionnalisent

J’ai commencé ma carrière au début des années 90 en tant que consultant en reclassement professionnel dans un minuscule cabinet. Il s’agissait d’aider à la mise en place de cellules emplois. L’objectif était à l’époque non seulement de faire des « offres...

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Chapitre 1 : Pourquoi Innover?#11;Séquence 2 : L’innovation sociale : l’exemple des Fab-Labs#11;

Les Fab-Labs constituent une idée originale pour repenser le monde. Ils nous font entrer en relation avec notre environnement par le geste, par le faire, par les usages. D’aucuns affirment que les Fab-Labs vont participer à la réindustrialisation des...

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Chapitre 1 : Pourquoi Innover?#11; Séquence 1 : Qu’est ce qu’innover en formation?#11;

Schéma - INNOVER EN FORMATION SCHEMA GENERAL.jpg Cette séquence reprend des éléments de définition de l'innovation en général selon les travaux de Schumpeter sur la destruction créatrice puis de l'innovation en formation en particulier selon les définitions...

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Les risques psychosociaux

Chapitre 1 : Pourquoi Innover? Séquence 4 : L’innovation organisationnelle

Chapitre 1 : Pourquoi Innover? Séquence 3 : L’innovation technique : la déferlante numérique

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Chapitre 1 : Pourquoi Innover?#11;Séquence 2 : L’innovation sociale : l’exemple des Fab-Labs#11;

Chapitre 1 : Pourquoi Innover?#11; Séquence 1 : Qu’est ce qu’innover en formation?#11;