APPRENDRE AUTREMENT est le blog dédié aux approches innovantes de la formation dans les organisations
La méthode action learning a été initialement nommée ainsi par Revans et utilisée avec succès pendant la seconde guerre mondiale. Après une période de relatif sommeil, la méthode a été réveillé au tout début des années 2000 par Marquardt aux USA qui a...
Un appel à s'engager et à apprendre est d'autant plus audible que celui qui lance l'appel incarne des valeur et que celui qui le reçoit a le moyen en y répondant de réduire des tensions ...
Inlassablement nous consultons les augures, les parques, les diseuses de bonne aventure, les astrologues, le tarot et aujourd'hui les " big datas " pour savoir de quoi le futur sera fait. Le futur ...
Si l'on parvient à dépasser un instant la souffrance engendrée par la crise, un mérite de celle-ci, c'est de réveiller notre part de solidarité. Plus c'est difficile, plus se serrer les coude... Retrouvez tous les produits et services dédiés à la fonction...
Avec l'association SOL France, Denis Cristol, Directeur innovation et pédagogie - Association pour le Progrès du Management et PhD, chercheur associé à Paris Nanterre - Equipe Apprenance, a fac...
Les moines du Moyen-Âge ont bâti d'incroyables édifices (monastères, églises, prieurés), inventé des façons d'écrire et de traiter l'information : la lecture des textes sacrés en pleine c...
La nature, c'est 3,8 milliards d'années de recherche et développement d'adaptation du vivant pour adopter la forme la plus efficiente. Darwin a démontré l'incroyable capacité du vivant à évo...
« Construire des dispositifs dont l’intériorisation par le sujet ne limite pas mais élargit ses capacités à devenir autonome. » Source Pixabay
source pixabay Jeune instituteur, je vous prêche un art difficile, c’est de tout faire en ne faisant rien