APPRENDRE AUTREMENT est le blog dédié aux approches innovantes de la formation dans les organisations
Le développement de l'intelligence collective est désormais devenu un enjeu organisationnel clé. La complexité se révèle telle qu'il s'avère utopique d'imaginer que des décideurs ou professionnels isolés sont en mesure de résoudre les problèmes variés...
Qu'est-ce qu'un territoire apprenant ? Qu'est-ce que ça veut dire, aujourd'hui, d'apprendre et d'éduquer ? Angélique Figari (chef du projet Lyon Territoire Apprenant chez Ashoka et présidente d...
Comment ne pas gâcher une crise pour innover en formation ? A côté de l’innovation incrémentale (petites améliorations du quotidien), souvent opposée à l’innovation de rupture (schéma de pensée et d’action radicalement différent), pourrait bien apparaître...
Beaucoup de ressources pratiques FAVI, sous l'impulsion de son ancien Directeur, Jean-François Zobrist, a développé dans les années 80 une organisation centrée CLIENT, où la structure s'efface pour lui assurer la pleine éco...
Sans père ni repères pas de place parmi mes pairs Source Pixabay
Toujours d'actualité Merci Jean
Depuis son lancement en 2014, L'ADN est résolument plongé au cœur des mutations de notre temps. Chaque jour, nous racontons comment l'époque bouscule nos comportements individuels et collectifs...
Les contraintes et le manque de ressources favorisent la créativité, c'est que l'on peut observer dans le génie africain ou le génie indien ; c'en est même souvent une question de survie. Pour...
Tout d'abord il faut forcer la main aux timides en inventant des jeux brise-glace audacieux. Rien de tel pour les dégeler un bon coup que de leur faire danser ou chanter avec des inconnus à peine...
Quand les cheveux blanchissent, l'esprit se développe. ...