APPRENDRE AUTREMENT est le blog dédié aux approches innovantes de la formation dans les organisations
Aujourd'hui je vous propose de traiter de façon transverse le sujet de l'innovation. Pour cela je reçois M. Jean-Max NOYER, professeur émérite ayant une expertise ou une spécialité dans les ...
Webinaire 87 -Accompagner les 4 degrés d'autonomie des apprenants - Claude Lépineux Webinaire 87 -Accompagner les 4 degrés d'autonomie des apprenants - Claude LépineuxL'élément ne s'est pas o...
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Cet ouvrage se présente comme la mise sous la forme d’une méthode plus particulièrement de l’expérience de Robert Collart pour rendre l’entreprise Poult plus collaborative. La boîte à outils proposée s’inspire d’entreprises telles que Chronoflex, Teractem,...
Soirée de lancement La soirée de lancement aura lieu au Point Ephémère, 200 Quai Valmy, Paris Les Sprints Les Sprints se dérouleront de 8h45 à 18h. La Demi-Finale Les participants pitcheront ...
Un interstice est une chose minuscule, un entre deux, une faille. C'est un peu de jeu entre les éléments qui composent une structure, quelques petites fentes dans les volets qui laissent passer l...
Un immense plaisir d'avoir écrit avec Lina un guide pratique à destination de professionnel pour réinventer la formation avec le numérique. Ce qu'on trouve dans ce guide de spécifique c'est de la prudence, un vrai croisement entre pédagogie et numérique,...
Publié par Thomas Chardin, Parlons RH. Publié dans Recrutement Le contexte social et macro-économique de l'entreprise se tend, en France comme ailleurs. Les conflits se multiplient : guerre ...